Direkt zum Inhalt

Peer Mentoring für weibliche und nicht-binäre Promovierte: Kollegiale Beratung, Aufbau eines Netzwerkes und Workshops zur persönlichen und professionellen Entwicklung
Referentin: Alexandra Busch

06.05.2022 - 25.11.2022
Veranstaltungsformat:
Präsenzveranstaltung 
Veranstalter:
  • Stabsstelle Gleichstellung
Zielgruppe:
  • Postdoktorand:innen
62418dc48db9e_Postkarte Workshops und Coaching - jpg_Seite_1.jpg

Während der Laufzeit von sechs bis acht Monaten in einer festen Kleingruppe können Sie gemeinsam und unter methodischer Anleitung der Trainerin Alexandra Busch  unterschiedliche Themenkomplexe bearbeiten und zu vertiefen:
Sie erlangen Klarheit hinsichtlich Ihrer Rollen, Ihrer aktuellen Zielgruppen und deren Erwartungen, Sie lernen, Performancedruck und Leistungserwartungen resilient zu begegnen und planen im geschützten Raum Ihre weitere persönliche Entwicklung und mögliche Karrieren in der Wissenschaft oder anderen für Sie interessanten Kontexten. Dazu gehört auch die bewusste Gestaltung von Phasenübergängen und die Etablierung nachhaltiger Netzwerke. Außerdem erlangen Sie Grundwissen im Themenfeld der Führung in der Wissenschaft und entwickeln Strategien, um mit dem Zwiespalt zwischen Einzelkämpfertum und Kooperation konstruktiv umzugehen. 
Die Themen werden von Ihnen als Teilnehmer*innen aus dem Prozess heraus und orientiert an aktuellen Herausforderungen und Arbeitssituationen eingebracht, im Rahmen der Kollegialen Beratung bearbeitet oder in den Workshops mit der Trainerin gemeinsam gestaltet.
 

Workshops am

  • Start-Seminar: 06.05.2022
  • Mittel-Seminar: 07.07.2022
  • Abschluss-Seminar: 25.11.2022 (jeweils ganztägig)
  • individuelle Coaching-Einheiten
  • bis zu 8 selbstorganisierte Peer-Team-Treffen

Weitere Informationen zu dieser Veranstaltung

Veranstalter:

Stabsstelle Gleichstellung

Kontaktperson:

Angelika Flörke
Stabsstelle Gleichstellung
Referentin für Chancengleichheit
+495618043469
gleichstellung@uni-kassel.de

Melden Sie sich Hier zur Veranstaltung an

Schnellanmeldung